陷入管理層紛爭的ST中昌(600242)人事任免又有新變動。由于對新管理層不滿，公司副總裁劉勇、副總裁兼董秘方圓于一周前憤而辭職。兩人前腳剛剛辭職，后腳在最新召開的董事會上又重新被聘任。同時被聘任的還有此前被董事會罷免的副總裁葉其偉和馬凱。而于葉其偉、馬凱被罷免時上任的常務(wù)副總裁季明睿上任還不到一個月，就以其任職期間管理政策朝令夕改，未能按照公眾公司所應(yīng)有的公司治理要求開展相關(guān)工作為由被罷免。是否意味著ST中昌原管理層重新拿回話語權(quán)?這是目前懸在投資者心中的一大疑問。
人事任免再現(xiàn)劇烈變動
4月10日晚間，ST中昌發(fā)布公告稱，公司董事會聘任朱從雙擔任公司總裁。經(jīng)董事長及總裁朱從雙提名，公司董事會聘任吳遠雅、葉其偉、馬凱、劉勇為公司副總裁，聘任方圓為公司副總裁兼董事會秘書。
僅僅在幾天前，4月6日，ST中昌曾發(fā)布公告稱，公司副總裁劉勇、副總裁兼董事會秘書方圓辭職。二人在辭職時，對公司新管理層表達了強烈的不滿。方圓表示，“鑒于公司現(xiàn)任董事會及新管理層部分成員近期無視公司治理和信息披露相關(guān)法律法規(guī)、濫用董事會及管理層權(quán)限破壞公司治理和正常經(jīng)營，針對該等不當行徑，本人極不認同。得道多助失道寡助，故被迫辭去董事會秘書及副總裁一職”。劉勇則稱，“由于近期公司高管團隊劇烈變動，并發(fā)生沖突事件導致嚴重影響經(jīng)營管理團隊履職安全保障和公司正常經(jīng)營。同時，公司董事會及其臨時任命之新管理團隊政策朝令夕改，且未能按照公眾公司所應(yīng)有的公司治理要求開展相關(guān)工作，對此，本人無力糾正但亦不堪與其為伍，現(xiàn)辭去副總裁職務(wù)及北京業(yè)務(wù)中心總經(jīng)理職務(wù)”。
針對聘任方圓為副總裁、董事會秘書的議案，以6票同意、1票棄權(quán)、1票反對獲得ST中昌董事會通過。厲群南對此投出了反對票，反對理由為方圓個人行為，曾多次加劇董事會內(nèi)部矛盾，不適合出任上市公司董秘職務(wù)。
經(jīng)濟學家宋清輝表示，上市公司管理層出現(xiàn)紛爭對公司的業(yè)績發(fā)展有百害而無一利，若紛爭持續(xù)，還將給公司的未來發(fā)展帶來極大的不確定性風險，投資者應(yīng)對此保持警惕。針對公司相關(guān)問題，北京商報記者致電ST中昌董秘辦公室進行采訪，不過對方電話并未有人接聽。
常務(wù)副總裁季明睿遭罷免
值得注意的是，除了方圓、劉勇二人去而復返，本次新上任的副總裁中，葉其偉、馬凱此前也曾擔任ST中昌副總裁一職，其職務(wù)于3月19日遭到董事會罷免。彼時其二人被罷免的理由為在任上市公司副總裁期間未能有效化解公司的經(jīng)營困難及風險。
同時，ST中昌董事會以6票同意、2票棄權(quán)、0票反對，審議通過了《關(guān)于免去季明睿先生常務(wù)副總裁職務(wù)的議案》，陸肖天對此投出棄權(quán)票，棄權(quán)理由為希望公司穩(wěn)定經(jīng)營，不要頻繁更換經(jīng)營管理層，希望董事會充分考慮后提出人選。
值得注意的是，季明睿是在葉其偉、馬凱被罷免時，被選任為ST中昌常務(wù)副總裁，至今任職未滿月。ST中昌表示，鑒于季明睿在其任職期間管理政策朝令夕改，未能按照公眾公司所應(yīng)有的公司治理要求開展相關(guān)工作，經(jīng)總裁朱從雙提議，董事會擬免去季明睿常務(wù)副總裁職務(wù)。
在季明睿獲得任命，葉其偉、馬凱被罷免之時，上交所火速向ST中昌下發(fā)問詢函，要求ST中昌說明目前公司治理是否合規(guī)、內(nèi)部控制是否有效等問題，經(jīng)過多次延期，上述問詢函目前仍未得到公司回復。
在ST中昌管理層陷入內(nèi)部動蕩的背后，公司經(jīng)營業(yè)績出現(xiàn)承壓。據(jù)ST中昌2021年業(yè)績預(yù)告，經(jīng)財務(wù)部門初步測算，公司預(yù)計2021年實現(xiàn)的歸屬凈利潤與上年同期(法定披露數(shù)據(jù))相比將出現(xiàn)虧損，預(yù)計虧損4.16億-5.04億元。
值得一提的是，在近期證監(jiān)會披露的2021年證監(jiān)稽查20起典型違法案例中，ST中昌原實控人榜上有名。據(jù)了解，2018年2月-2019年1月，ST中昌時任實際控制人陳某指使總經(jīng)理謝某、市場操盤手胡某控制使用101個證券賬戶，通過連續(xù)交易、對倒等手法操縱ST中昌股價，非法獲利1147萬元。證監(jiān)會表示，該案警示上市公司及實際控制人應(yīng)當依法合規(guī)提升企業(yè)價值，堅守不從事內(nèi)幕交易、不披露虛假信息、不操縱股票價格、不損害上市公司利益的“四條底線”。(記者 董亮 丁寧)
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